En España los bachilleres recién egresados encaran en junio el examen de selectividad para el acceso a la universidad

Entre 150.000 y 200.000 bachilleres se presentarán en junio a la prueba de acceso a la universidad, la última organizada de acuerdo con la LOGSE (1990), ya que en 2010 se aplicará la reforma aprobada por el Gobierno en virtud del calendario de implantación de la LOE (2006). 

Los exámenes de selectividad para los últimos alumnos que han estudiado según los planes de la LOGSE, distribuidos en tres jornadas consecutivas, comenzarán el día 8 de junio en Madrid, según las fechas publicadas por el portal selectividad.info. 

El día 9 se iniciarán en Aragón, Castilla y León, Cataluña y Comunidad Valenciana; el 10, en Baleares, Cantabria, Navarra y País Vasco; el día 15, en Castilla-La Mancha y Murcia; el día 16, en Andalucía, Asturias, Canarias, Extremadura y La Rioja; y el día 17, en Galicia.

El Gobierno y las CCAA acordarán previsiblemente en días próximos el número de plazas de primer curso.

La UNED ha convocado las pruebas en España para los días 4 y 5. A partir de esta semana, los alumnos "competirán" por alguna de las plazas de nuevo ingreso que ofrecerán las universidades públicas en el curso 2009-2010 tanto para carreras tradicionales, como para las adaptadas ya al Espacio Europeo de Educación Superior (EEES).

Estas últimas serán un millar el curso venidero, tanto en universidades públicas como privadas, es decir la mitad aproximadamente de todas las titulaciones superiores. El Gobierno y las CCAA acordarán previsiblemente en días próximos el número de plazas de primer curso, así como las tasas de matrícula, que podrían subir mínimamente o incluso quedar "congeladas" en consonancia con los momentos de dificultad económica.

En la convocatoria de junio de 2008 aprobó el 89,5 por ciento de los matriculados; entonces, un tercio de los alumnos optaron por las ciencias sociales, el 25,8 por ciento prefirió las ciencias de la salud y el 22,2 por ciento la rama científico-técnica.

Notas de corte y más

La calificación global de selectividad será la media aritmética de las obtenidas en la parte común, que incluye Análisis de Texto de Lengua Castellana, Comentario de Texto Histórico o Filosófico y Análisis de Texto de Lengua Extranjera, y otros tres ejercicios correspondientes a las materias de cada modalidad cursada en el Bachillerato. La calificación final y definitiva se calculará ponderando un 40 por ciento la nota conjunta de selectividad y un 60 por ciento la media del expediente de Bachillerato.

Los examinados podrán perder varios puntos de la nota final e incluso suspender por faltas de ortografía, incluidos acentos, vocabulario inapropiado, errores sintácticos y gramaticales, puntuación incorrecta y presentación inadecuada de los ejercicios.

Medicina suele ser la titulación que exige una nota de corte más alta para poder matricularse, cercana al 9, dada la desproporción entre la demanda y la oferta de plazas de primer curso. La nota de corte es la obtenida por el último alumno que ha tenido acceso a una plaza de cada enseñanza. 

Fuente: diario 20 Minutos de España – www.20minutos.es

Foto: Estudiantes en el examen de selectividad, en una imagen de archivo. (Imagen: ARCHIVO)

España: Unos 2 000 ecuatorianos regresaron a Ecuador con el plan 'Bienvenidos a casa'

Unos 2 000 ecuatorianos regresaron a su país con el plan “Bienvenidos a casa” que ofrece Ecuador desde marzo de 2008, aunque el Gobierno cifró en 10 000 las consultas sobre el programa en los últimos meses y vaticinó una “aceleración de retorno” a partir de agosto próximo.

Ante ese escenario, el director en España de la Secretaría Nacional del Migrante de Ecuador (Senami) ,Óscar Jara, explicó hoy a ANSA que se está ampliando el plan con proyectos de desarrollo en sectores estratégicos de Ecuador, como la agricultura y el turismo rural.

“Tenemos constancia de que 2 000 personas han regresado a Ecuador con algunas de las ayudas del Plan Bienvenidos a casa entre el último trimestre de 2008 y el primero de 2009. Sin embargo, se han venido a informar unas 10 000 en los últimos meses” , declaró Jara, en una entrevista concedida a ANSA.

“Pero, a raíz del escenario que tendremos a partir de agosto, se producirá una aceleración de personas que regresen. Porque muchas se verán afectadas por el fin de su subsidio por desempleo” , prosiguió el director de la Senami.

“Hasta ahora el regreso ha sido un poco escalonado, pero es posible que pueda aumentar el número de personas, para lo cual es necesario ampliar el plan Bienvenidos a Casa y generar programas de desarrollos” , sostuvo.

España registró más de 4 millones de desocupados en el primer trimestre de 2009, récord en los últimos 30 años, informó a fines de abril pasado el Instituto Nacional de Estadísticas (INE) .

Según la Encuesta de Población Activa del INE, el número total de desocupados se sitúa en 4 010 700, entre ellos unos 1 057 600 extranjeros.

Jara aseguró que el INE estima en unos 55 000 los desocupados de nacionalidad ecuatoriana, y dijo además que en España hay al menos 430 000 ecuatorianos empadronados.

“Aunque, por fuentes secundarias, sabemos que superamos los 600.000” , deslizó.

El plan incluye, entre otras cosas, un bono-vivienda para inmigrantes que quieran adquirir una casa en su país, o exoneración de impuestos para quien decide trasladar automóvil, maquinarias o herramientas, o un fondo de ayuda económica para interesados en efectuar emprendimientos en Ecuador.

También prevé asesoría jurírica a quienes estén con deudas hipotecarias, o un bono de ayuda para personas en situación de extrema vulnerabilidad, a quienes “le damos un billete de avión y lo insertamos en políticas sociales que tiene el gobierno ecuatoriano” , aseveró Jara. Sobre el respaldo a emprendimientos, llamado fondo “El Cucayo” , Jara precisó se entrega por concurso y prevé asesoría al inmigrante para el “diseño de su negocio” , que debe ser“rentable” , “innovador” y que genere “fuentes de trabajo” .

La Senami, creada en marzo de 2007, añade en su página de Internet que ese fondo entrega unos 15.000 dólares para proyectos individuales y/o familiares, y 50.000 dólares para iniciativas “asociativas y comunitarias” . “El fondo Cucayo significa aprovechar la potencialidad de una persona con experiencia migratoria y que puede regresar al país con ideas emprendedoras. Pero si hay un retorno mayor, tenemos que pensar también en otras alternativas” , apuntó Jara.

“Por ejemplo, estamos impulsando, mediante un convenio con la Universidad Politécnica de Madrid, programas de desarrollo en áreas estratégicas como la agricultura y el turismo rural en varias regiones de Ecuador” , continuó “Con la Universidad Politécnica hemos hecho un estudio al respecto, y estamos invitando a personas que quieran regresar para entrar en esos programas de desarrollo” , agregó.

Para ello, el director de Senami subrayó que se están realizando asimismo “cursos de formación de emprendedores” en la Universidad Politécnica de Madrid, destinados a ecuatorianos residentes en España.

Fuente: ANSA

Foto: aeropuerto de Quito, Ecuador

Siguen las redadas - 'Mi hijo fue a denunciar el robo de su bici y le detuvieron'

"Me llamo Salma, soy de Marruecos. Al despertar una mañana a las 9.00 horas, mi hijo vio que le habían robado su bicicleta y fue a denunciarlo a la comisaría de Alcorcón. Allí le pidieron los papeles y, al no tenerlos, lo llevaron directamente al Centro de Internamiento de Extranjeros (CIE), del que salió, pasados los 40 días, con una orden de expulsión que por el momento ha impedido que le den el arraigo".

El testimonio de Salma se une a otras 66 denuncias de ciudadanos inmigrantes residentes en Madrid que, en los últimos meses, han sido víctimas de redadas masivas y sistemáticas por parte de la Policía Nacional simplemente por ser extranjeros.

Personas como Mamadou, de 22 años, acorralado el pasado 12 de marzo a la salida de la estación de Príncipe Pío por seis coches de Policía y dos furgonetas -"la imagen daba mucho miedo, parecía un operativo por terrorismo o algo similar"-, o como la ecuatoriana Mama Luisa, apresada en la estación de Méndez Álvaro: "Me hicieron quitar toda la ropa y, así, desnuda, durante media hora nos insultaron, a mí y a otras mujeres latinas que estaban a mi lado. Después de 24 horas detenida, salí en libertad con una orden de expulsión".

La cacería policial sigue en el Metro, en las estaciones, a la puerta de las embajadas, de los juzgados, de los locutorios, de las asociaciones, de los restaurantes frecuentados por inmigrantes... Lo han denunciado hoy dos ONG la Asociación de Sin Papeles de Madrid y Ferrocarril Clandestino en un multitudinario acto en la plaza madrileña de Lavapiés.

Las identificaciones "programadas" han proseguido incluso después de que el ministro del Interior, Alfredo Pérez Rubalcaba, asegurara en febrero que había dado órdenes de ponerlas fin. En concreto, la mitad de las 67 denuncias se refiere a hechos acontecidos después de ese mes. Una decena de ellas son por malos tratos.

Porque estas ONG aseguran que, además de estos "controles selectivos racialmente orientados", que obedecen a cupos ordenados por los mandos, se dan "malos tratos físicos" -"empujones, golpes, ordenar hacer flexiones...»� y «psíquicos» �«burlas, insultos..."-.

"También se ha informado con mucha frecuencia de las malas condiciones físicas de las comisarías; por ejemplo, en relación a la escasez de alimentación, frío y carencia de mantas o prendas de abrigo, restricciones en el acceso al cuarto de baño y hacinamiento", explica el informe elaborado por Ferrocarril Clandestino que da cuenta de todas las denuncias.

Nino Trillo, el abogado que se ha encargado de tramitarlas, recuerda que "no hay ninguna ley en el Estado español que ampare la persecución racial que está manteniendo el Ministerio del Interior".

"La situación diaria es grave e insostenible, los inmigrantes están dejando de salir a la calle, pasan los días encerrados y las noches en vela o con pesadillas sobre comisarías", sostiene Marisa Pérez, de Ferrocarril Clandestino.

Así, Zaira, de 31 años, se ha quedado sin trabajo porque no se atrevía a abandonar su casa tras su segunda detención. María tiene miedo de ir a recoger a su hija al colegio, porque la Policía espera a los padres en la puerta para pedirles los papeles. Degen fue arrestado en el portal de su casa, tres días después de ser detenido y puesto en libertad. Pasó tres noches en comisaría y sólo le dieron galletas y zumo durante este tiempo.

La situación, según han denunciado otros colectivos, es similar en otras ciudades españolas, como Valencia, Barcelona o Sevilla.

"¿Cuándo va a parar esto?", se pregunta el sin papeles Malik. "Nos piden que aprendamos castellano, que vayamos a los juzgados, que tengamos un trabajo... pero se nos persigue justo allí donde vamos a hacerlo".

Los citados colectivos van a pedir una reunión con Rubalcaba para "acabar inmediatamente con esta situación".

Fuente: diario El Mundo de España – www.elmundo.es

Marinaleda un pueblo español sin paro ni hipotecas

El New York Times ha dedicado un reportaje a la organización política, social y económica en el municipio sevillano de Marinaleda. En este pueblo, el que el alcalde, perteneciente al Colectivo Unificado de Trabajadores (CUT-BAI), Juan Manuel Sánchez Gordillo, ha abanderado durante sus 30 años de gobierno la lucha jornalera, la distribución de la propiedad y el reparto de los recursos. 

Bajo el título "Trabajo para todos y sin hipoteca en un municipio español", el reportaje señala que la gestión del alcalde, desde 1980, ha adoptado un modo que es sinónimo de "lucha contra la pobreza rural". 

El reportaje destaca que el pueblo, sin paro ni hipotecas, aplica desde hace 30 años el modelo socialista. La información describe a Marinaleda, un municipio de unos 3.000 habitantes, como un "enclave comunista" rodeado de campos de olivos y donde el desempleo es marginal.

El alcalde, Juan Manuel Sánchez Gordillo, ha declarado al diario que la crisis económica prueba la sabiduría de la visión socialista, un modelo que se aplica en Marinaleda desde hace treinta años.

El reportaje destaca que mientras en el resto de España la gente trata de conseguir un crédito barato para comprar viviendas sobrevaloradas en el precio, los vecinos de Marinaleda se han construido su propia vivienda, lo que los hace "libres" de una hipoteca.

Nadie se queda en paro

"Si un residente pierde su trabajo, la cooperativa lo contrata", afirma el alcalde, "así que nadie busca un trabajo" en Marinaleda, mientras recuerda que en la provincia de Sevilla la tasa de desempleo es del 21%.

La información no sólo ofrece la versión del alcalde, que es también diputado andaluz de IULV-CA y de los vecinos que están de acuerdo con su modelo de gestión, sino que también entrevista al concejal del PSOE Hipólito Aires, quien subraya que "al promover las plantaciones de baja productividad, él (en alusión al regidor) mantiene votantes dependientes" a los que conserva su trabajo si le siguen apoyando en las urnas.

El PSOE acusa al alcalde de ser el mayor propietario de tierras y comprar votos

El reportaje destaca que las principales críticas a la gestión de Sánchez Gordillo se fundamentan en la ausencia de libertades para criticar sus actos y refleja que el PSOE lo acusa de ser "el mayor propietario de tierras en Marinaleda", pese a que abanderó una lucha por los derechos de los jornaleros y contra la propiedad privada, con la ocupación de varias fincas en la Sierra Sur sevillana.

La información resume que Marinaleda se ha convertido en un centro del activismo de izquierdas y recuerda que la campaña más destacada contra la propiedad de las tierras culminó con la expropiación de las fincas del Duque del Infantado, donde se ha establecido una cooperativa de jornaleros que trabajan la tierra.

El rotativo también resalta que el municipio no disponga de Policía Local por la ausencia de delitos y que la localidad está plagada de murales políticos con eslóganes revolucionarios, así como calles dedicadas a destacados políticos latinoamericanos de izquierdas.

Fuente: diario 20 Minutos de España – www.20minutos.es

Nigerianos 'sin papeles' podrán regularizar su situación en España

Cerca de 5.000 ciudadanos de origen nigeriano, que se encontraban viviendo en España sin permiso de residencia, podrán regularizar su situación tras acceder a su certificado de antecedentes penales, un documento indispensable para acceder a la autorización y que no habían podido obtener por dificultades burocráticas.

La legislación de Nigeria impone que para acceder al certificado de antecedentes penales el solicitante debe comparecer en persona en las dependencias policiales. Este requisito es un obstáculo para los nigerianos que han emigrado a España, ya que si salían del país tenían muy difícil volver a entrar sin tener la documentación en regla.

Además, el hecho de abandonar el país podría entenderse como una interrupción de estancia continuada en España, requisito también imprescindible para acceder a la regularización por arraigo, por lo que los nigerianos caían en irregularidad administrativa y sin poder iniciar los trámites para obtener el permiso de residencia.

Tras las reiteradas recomendaciones del Defensor del Pueblo, una delegación del Registro Central Criminal de Nigeria se trasladó a España y recorrió ocho ciudades para efectuar los trámites de identificación de sus connacionales, mediante la toma de huellas dactilares para poder emitir los correspondientes certificados.

Conforme explica el informe anual 2008 de la Alta Institución, en total fueron 4.947 las personas que resultaron identificadas por las autoridades nigerianas, aunque la Oficina del Defensor del Pueblo mantiene abierta una investigación para conocer el ritmo de legalización de todos estos documentos y las posibilidades de dar continuidad a este proceso extraordinario.

Fuente: diario El Mundo de España – www.elmundo.es

La Unión Europea aprueba la "tarjeta azul" para atraer a trabajadores inmigrantes cualificados

A puertas de las próximas elecciones del 7 de junio, los países de la Unión Europea (UE) han aprobado este lunes dos importantes normas sobre inmigración: la "tarjeta azul" para atraer a trabajadores muy cualificados y las sanciones a los empresarios que contraten a irregulares. Ambas directivas se han aprobado en la reunión de ministros de Agricultura en Bruselas.

A mediados de 2011, se empezará a aplicar la nueva directiva sobre los trabajadores altamente cualificados procedentes de fuera de la UE. La "tarjeta azul" ofrecerá a los profesionales cualificados libertad de circulación por todo el territorio comunitario, así como la posibilidad de trabajar en otro país de la UE al cabo de dos años, y también ofrece ventajas para el reagrupamiento familiar y el trabajo de los cónyuges.

Los trabajadores disfrutarán de los mismos derechos que sus colegas europeos

La normativa define como inmigrantes altamente capacitados a los que tengan estudios universitarios de al menos tres años, o una experiencia profesional demostrable en un trabajo equivalente durante un mínimo de 5 años. Además, recibirán un salario anual bruto del 150% del salario medio de cada país, aunque en algunos casos podrá ser del 120%. 

En España un inmigrante altamente cualificado cobraría a partir de unos 33.000 euros brutos anuales. Los trabajadores disfrutarán de los mismos derechos que sus colegas europeos en cuestiones como condiciones laborales, salario, libertad de asociación o pensiones.

El objetivo de esta medida es atraer a la UE a inmigrantes muy cualificados, que en general suelen dirigirse preferentemente a Estados Unidos, Canadá, Suiza o Australia.

Inmigración ilegal

Para combatir la inmigración ilegal, la UE ha establecido las sanciones mínimas para aquellos empresarios que contraten a inmigrantes en situación irregular. Así, las empresas deberán comprobar que las personas extranjeras a las que contraten tienen documentos en regla.

Habrá sanciones penales en casos de explotación y tráfico de menores

Las multas incluirán el coste de la repatriación del trabajador, la pérdida de subsidios y la imposibilidad de optar a ayudas públicas en un plazo de cinco años. Además, el empresario deberá abonar la cantidad de impuestos y cotizaciones que habría pagado si el trabajador hubiese tenido un contrato legal y estará obligado al pago automático de los salarios atrasados.

Aunque todavía no se han especificado, la normativa prevé sanciones penales para los casos más graves: si el empresario es reincidente, si contrata a un gran número de personas en situación irregular, si explota a los inmigrantes, si la persona empleada es víctima de tráfico de seres humanos o si se trata de un menor.

Fuente: diario 20 Minutos de España – www.20minutos.es

En España cada vez más personas optan por hacer un máster

La actual situación del mercado laboral está empujando a muchos jóvenes a ampliar su formación y esta tendencia se hace más patente en los niveles máximos de la pirámide educativa como es caso de los másters y postgrados. 

Así lo afirma, Manuel Fandos, responsable de relaciones externas de la empresa de formación Master-D para quien «la empleabilidad, es decir la posibilidad de conseguir empleo, es el objetivo principal perseguido por los alumnos que optan al mercado laboral y el networking, o red de contactos, y la especialización para aquellos que ya están trabajando».

Fandos opina que muchos jóvenes universitarios encuentran en los másters y postgrados la formación específica y cualificada que necesitan para seguir desarrollándose profesionalmente y para ampliar sus probabilidades de diferenciarse frente a la competencia dentro del mercado laboral. 

Implementación del Plan Bolonia

La adaptación de los últimos escalones de la formación académica dentro del Espacio Europeo de Educación Superior, E.E.E.S. , que propugna el Plan Bolonia permite a los másters y postgrados reforzar su posición en la cadena formativa. 

Para Manuel Fandos, doctor en psicopedagogía en Master-D, los másters y postgrados se consolidan especialmente como una formación que faculta para el ejercicio profesional especializado.

En su opinión «el objetivo de los nuevos planes es el aprendizaje de competencias de todo tipo y no meramente la acumulación de conocimiento. La educación no consiste sólo en enseñar a aprender, sino que consiste en aprender haciendo y para esto la opción que brindan los másters y los postgrados, sobre todo, cuando están vinculados a la práctica empresarial es magnífica».

El llamado Plan Bolonia apuesta por el desarrollo de destrezas y competencias, además de conocimientos, y los másters y postgrados se postulan hoy como una herramienta que articula estos elementos imprescindibles para la capacitación de los profesionales. 

Los MBA y los másters de especialización técnica y tecnológica, en energías renovables o en derecho europeo son algunos de los más demandados en la actualidad, de acuerdo con los datos que maneja el grupo Máster-D. 

El primer cuatrimestre de este año, comparativamente con el del año pasado, ha aumentado en más de un 20% el volumen de personas que se han interesado por alguno de los másters y estudios de postgrado que la compañía ofrece conjuntamente con la Universidad Camilo José Cela.

A pesar de la confusión que ahora mismo existe con respecto a este tema y las dudas que surgen cuando los candidatos se preguntan si el máster por el que preguntas es 'oficial' o no, al final, los interesados se decantan en función de la calidad del máster al que aspiran. 

Quienes realizan esta inversión buscan, sobre todo, vincular los conocimientos teóricos adquiridos anteriormente, con la práctica concreta de las empresas.

Nuria Hernández

Fuente: diario QUE de España – www.que.es

Los parados de España piden cursos y ayuda para crear empresas

Más de 100 personas han dado cita en Madrid para plantear alternativas que reactiven el mercado laboral, demandar más apoyos y sentar las bases de la primera Asociación Nacional de Desempleados.

Quieren prestaciones dignas, pero no se conforman sólo con eso. Los parados demostraron ayer que tienen ideas para dar la vuelta a la situación y crear empleo, pero para ello solicitan más ayudas de las que tienen en la actualidad. Así lo manifestaron en el Primer Encuentro de Emprendedores y Parados, celabrado en Madrid. 

Más de 100 personas asistieron al evento, donde parados, empresarios y asociaciones de toda España intercambiaron propuestas y ofrecieron alternativas a la crisis. Además, se sentaron las bases para la creación de la Asociación Nacional de Desempleados, que pretende convertirse en portavoz de los cuatro millones de parados españoles. Su primer objetiv facilitar la creación de empresas.

UN BLOG SIRVE COMO NEXO DE UNIÓN 

La iniciativa 'Los Parados se Mueven' ha encontrado su motor en un blog creado en Qué.es. En él, parados de toda España han entrado en contacto, expresado sus ideas y propuesto la creación de asociaciones en sus ciudades. Visítalo en www.que.es/parados

Iván Muñoz

Fuente: diario QUE de España – www.que.es

Foto: I Encuentro de Emprendedores y Parados. Foto: José González

En España ¿Qué va a ser de los universitarios que terminan sus estudios?

Miles de universitarios españoles se encuentran en estos momentos preparando los exámenes de sus últimas asignaturas de la carrera. Tres, cinco o incluso diez años de esfuerzo con el fin de encontrar un buen trabajo relacionado con sus estudios que les sustente económicamente, o, al menos, les permita la independencia.

Las nuevas generaciones llegan más preparadas que nunca para triunfar en el mercado laboral. Sin embargo, la crisis económica y sus efectos en el empleo han reducido también como nunca sus posibilidades, ya no para desarrollarse con éxito, sino simplemente para acceder a un puesto cualquiera.

¿Qué piensan ellos?

Obviamente, los jóvenes son conscientes de lo que les espera. Los medios de comunicación, la situación en sus casas e incluso la dificultad para conseguir unas simples prácticas en una empresa les advierten día a día de que no es el mejor momento para encontrar trabajo.

El 82% de los universitarios ya siente la urgencia de encontrar un empleo

De ahí que 9 de cada 10 universitarios estén muy preocupados por su futuro laboral, según un informe elaborado por la Cámara de Comercio de Madrid y la Fundación Universitaria-Empresa (FUE), y que el 82% ya reconozca sentir la urgencia de encontrar un empleo.

Las mujeres, los estudiantes de Humanidades, Ciencias Sociales y Jurídicas y los residentes en Canarias, el noroeste y el sur de España son los más pesimistas al respecto, mientras que el optimismo aún persiste entre los titulados de Ciencias de la Salud y Enseñanzas Técnicas.

Aún así, cuatro de cada seis encuestados tienen la esperanza de poder desarrollar su carrera profesional en campos relacionados con sus estudios. De conseguirlo, ¿qué preferirán? Si de algo podemos presumir es que el dinero no es lo más importante para ellos y, por contra, sí la formación.

PRIORIDADES

-Conciliación y desarrollo. Aunque la retribución salarial es un factor a tener en cuenta (sobre todo para los hombres) a la hora de aceptar un trabajo, la gran mayoría está dispuesta a cobrar menos si, a cambio, tienen más tiempo libre y la oportunidad de desarrollar su carrera profesional.

Les gustaría un trabajo en el que puedan seguir aprendiendo

-Formación. A los 83% de los universitarios, y especialmente a las mujeres, les gustaría trabajar en una empresa que les permita seguir estudiando y en la que puedan aprender constantemente.

-Responsabilidad e innovación. También tienen muy claro cómo sería el puesto ideal para desarrollar su profesión: un trabajo en equipo en el que se sientan útiles, puedan tomar decisiones, asuman responsabilidades, adquieran nuevos retos y experiencias y les posibilite la promoción.

SUS INTENCIONES MÁS PRÓXIMAS

Por supuesto, el objetivo primordial es encontrar trabajo, y la mejor forma de conseguirlo para la mayoría de los estudiantes es realizando prácticas en empresas.

Prefieren buscar en el sector privado a optar por una plaza pública

Sin embargo, la seguridad y estabilidad en un puesto no tiene mucho peso entre los jóvenes. Sólo el 27% decide preparar unas oposiciones para optar a una plaza pública de empleo, frente a un 34% que prefiere buscar en empresas privadas.

El 15%, en cambio, se decanta por seguir formándose a través de un máster o doctorado. La última opción es trabajar por cuenta propia o montar un negocio. Apenas el 3% tiene el deseo de emprender una aventura en solitaria o hacerse autónomo.

MARÍA FERNÁNDEZ

Fuente: diario 20 Minutos de España – www.20minutos.es

 

En España encontrar trabajo con más de 40 años es una misión casi imposible

La experiencia es un grado pero no da trabajo, especialmente si el parado tiene más de 40 años. El 44% de los desempleados superan esa edad y más del 80% de los parados de larga duración también

Ser parado y mayor de 40 años, una dificultad añadidaPincha aquí para consultar ofertas de empleo Deja aquí tu curriculum vitae Blog - Los parados se mueven Blog de usuarios - La zona mileurista: Trabajo a 69 euros al mes Según los datos del Inem, el 44,6% de las personas sin empleo tienen más de 40 años, pero sólo el 30% de las personas que encuentran una ocupación superan esta edad.

La oferta de empleo tiene un factor selectivo muy importante en la edad. Así ,una cuarta parte de la oferta de empleo analizada por el estudio Infoempleo incluía la edad como criterio de selección.

La categoría de empleados es la que presenta mayores requerimientos técnicos de edad, mientras que en el caso de los técnicos únicamente un 15,3% de la oferta lo indica.

La edad media requerida en las ofertas de empleo cualificado ha aumentado hasta situarse en los 32,6 años.

El segmento más demandado es el que va de los 26 a los 35 años, que engloba un 62% de la oferta.

En segundo lugar se sitúa la franja que acoge candidatos de 36 a 45 años, con el 24,7% de las ofertas.

La demanda de perfiles más jóvenes, hasta los 25 años de edad, supone el 10,4% de la oferta, mientras que el perfil más maduro, correspondiente a candidatos con más de 46 años, abarca el 2,7% de la oferta.

Fuente: diario QUE de España – www.que.es

Un sitio web de Cruz Roja reúne información y testimonios para promover la inserción laboral en España

El Plan de Empleo de Cruz Roja lanza el proyecto estamos aquí, cada vez más cerca de las personas. Una iniciativa con el objetivo de dar a conocer las dificultades de las personas a la hora de acceder al mercado de trabajo.

Según Cruz Roja Española, “Tener que hacer frente a especiales dificultades a la hora de acceder al mercado de trabajo, no es una situación que pueda atribuirse a una única causa. Son muchos los procesos y dinámicas sociales que están en la base de esta situación: falta de igualdad de oportunidades, discriminación, aspectos socioeconómicos, factores estructurales de nuestra sociedad”.

En el caso de las personas inmigrantes, “los empleos que desarrollan son de condiciones y calidad más precarias que los de la población española, y en muchos casos con una alta tasa de temporalidad, en economía sumergida, etc. A esto habría que añadir la existencia de prejuicios y estereotipos y, a veces, el mantenimiento de prácticas discriminatorias”, afirman desde el Plan de Empleo de Cruz Roja Española.

Por ello, el Plan de Empleo de Cruz Roja Española junto al departamento de Comunicación de la entidad proponen una nuevo sitio online para dar a conocer y reflexionar sobre los factores que impiden a las personas en situación de dificultad social acceder al mercado de trabajo.

También, pretende informar sobre las iniciativas de inserción laboral desarrolladas por Cruz Roja, sus resultados e impacto.

El sitio cuenta con diferentes contenidos que tratan de incidir en temas claves para la inserción laboral de las personas con dificultades:

La sección Informe de situación presenta, desde una perspectiva muy general, los diferentes aspectos que obstaculizan la inserción al mercado de trabajo de las personas en situación de dificultad social.

Además, el apartado Un plan necesario describe a grandes rasgos las iniciativas de Cruz Roja en materia de inserción laboral de personas en situación de dificultad social y sus resultados.
La sección En primera persona presenta testimonios reales de participantes en las iniciativas de inserción laboral de la entidad y también de empresarios/as que colaboran en ellas.

Asimismo, la sección Un reto común plantea de qué manera la inserción laboral de las personas en dificultad social implica a diferentes entidades y también al conjunto de la sociedad.

Por último, la sección Cruz Roja tv enlaza con cuatro audiovisuales relativos a la inserción laboral de las personas en dificultad social.

Más información: Estamos aquí, cada vez más cerca de las personas

Fuente: www.migrar.org

SOS Racismo acusa al Gobierno de España de fomentar la xenofobia con su gestión de la crisis

La gestión que el Gobierno de España está realizando de la crisis económica fomenta el racismo. Así lo pone de manifiesto el informe anual presentado este miércoles por la organización SOS Racismo, en el que se critica el discurso de la Administración que vincula la crisis con el fenómeno de la inmigración.

El Plan de Retorno Voluntario, que da facilidades a los inmigrantes que vuelven a su país de origen, se encuentra a la cabeza de las medidas gubernamentales que, según la organización, incentivan una imagen desfavorable de los inmigrantes. Según ha subrayado Begoña Sánchez, portavoz de SOS Racismo, esta iniciativa "ha sido anunciada en un entorno de crisis y ha fomentado la vinculación de inmigración con crisis y la división de la sociedad en ciudadanos de primera y de segunda".

La organización alerta de que el racismo institucional fomenta el racismo social La reforma de la Ley de Extranjería es otro ejemplo, según SOS Racismo, porque "limita la reagrupación familiar, aumenta el periodo de internamiento de personas que no han cometido ningún delito y penaliza la solidaridad ciudadana". Sánchez ha pedido la derogación de esta ley.

Otro ejemplo "paradigmático" del progresivo "retroceso del respeto a los derechos humanos" es la directiva europea que "permite el internamiento de menores de edad", ha señalado la portavoz.

Aumento del racismo en los próximos años

Asimismo, "las actuaciones racistas de los miembros de las fuerzas de seguridad también pueden considerarse racismo institucional", según Sánchez. Del total de las denuncias recibidas por SOS Racismo en toda España durante 2008, el 19% se referían a actuaciones de los cuerpos de seguridad públicos y privados, mientras que durante 2007 el porcentaje fue del 11%.

Este discurso del Gobierno, "que también difunden partidos políticos como el PP y CDC", se enmarca en "los múltiples síntomas de incremento del racismo institucional", según el citado informe.

SOS Racismo ha alertado de que el racismo institucional fomenta el racismo social y ha augurado que "si no hay un giro de las políticas orquestadas desde las estructuras institucionales, asistiremos en los próximos años a un aumento del racismo entre personas, entre vecinos, en las relaciones laborales, etcétera".

Fuente: diario 20 Minutos de España – www.20minutos.es

El desempleo protagoniza un duro 'cara a cara' entre Zapatero y Rajoy

Duras acusaciones cruzadas en el debate sobre el estado de la nación entre el presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero y el líder del principal partido de la oposición, Mariano Rajoy.

La crisis y sus repercusiones ha sido el principal argumento utilizado desde ambos lados del Parlamento.

"ZAPATERO ES EL PRINCIPAL LASTRE DE LA ECONOMÍA"

El líder del PP, Mariano Rajoy, ha acusado hoy al jefe del Ejecutivo, José Luis Rodríguez Zapatero, de "apalear" a la clase media con su política económica, al igual que ha hecho con los autónomos y las pequeñas y medianas empresas.

Durante su intervención en el debate sobre el estado de la nación, Rajoy ha considerado que hoy Zapatero ha dado "la puntilla" a la clase media española, con la supresión en 2011 de la deducción por la compra de vivienda para rentas superiores a 24.000 euros.

En su opinión, esta medida llega en el momento menos oportuno, ya que por la crisis las familias tienen más dificultades para adquirir viviendas y no se conceden créditos.

"Mi obligación es decírselo como líder de la oposición", ha afirmado Rajoy, quien ha añadido que el problema de la crisis es Zapatero, al que ha recomendado que haga un "mínimo de autocrítica" y cambie su política económica.

Para Rajoy, otro de los problemas de la situación actual son los más de 4 millones de parados, que "a usted le traen sin cuidado", y la previsión de que la economía caerá un 3 por ciento este año.

Según Rajoy, ya "todo el mundo está acostumbrado" a que en Zapatero "el engaño sea la regla, y la verdad, la excepción".

El jefe del principal partido de la oposición ha recordado que "todos" los organismos internacionales, "cuya opinión tampoco aprecia", destacan que la salida para España de la crisis "puede ser especialmente lenta".



"RAJOY SE APROVECHA POLÍTICAMENTE DE LA CRISIS"

El jefe del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, ha acusado hoy al líder del PP, Mariano Rajoy, y a su partido de "jalear" los malos datos económicos para "aprovecharse" políticamente de la crisis, mientras el Ejecutivo, el resto de fuerzas políticas y los agentes sociales tratan de derrotarla.

En sus réplicas al líder de la oposición en el debate sobre el estado de la nación que se celebra en el pleno del Congreso, Zapatero ha lamentado que cada índice negativo sea "jaleado" e incluso parece que "anhelado" por el PP, que ha pasado del "se rompe España" de la primera legislatura al "España se hunde" con el único objetivo de desgastar al Gobierno.

Como ejemplos concretos, ha acusado al portavoz económico del PP, Cristóbal Montoro, de desear que se alcancen los cinco millones de parados y ha criticado que Rajoy viaje al extranjero para descalificar la política económica del Ejecutivo, como hizo en la última reunión del Partido Popular Europeo (PPE).

"Es que se les nota mucho", ha manifestado, tras advertir de que esos mensajes sólo generan desconfianza entre los inversores extranjeros.

Zapatero ha rechazado que el Gobierno engañara a los ciudadanos en las pasadas elecciones (celebradas en marzo de 2008) con previsiones económicas optimistas y ha recordado que el PP también se equivocaba entonces al prometer crecimiento en su programa electoral, como los organismos internacionales y el resto de países europeos.

Como ejemplo de las previsiones cambiantes, ha destacado las palabras del presidente del Banco Central Europeo (BCE), Jean-Claude Trichet, quien ayer señaló que la crisis está en un punto de inflexión hacia la recuperación.

"Ojalá, aunque les pese a algunos, se consoliden y sean ciertas las previsiones de Trichet", ha dicho.

Fuente: diario QUE de España – www.que.es

Bancos e inmobiliarias de España ofrecen pisos (departamentos) con descuentos de hasta el 50%

Con la crisis económica, los bancos y las promotoras cada vez tienen más viviendas que vender. Por ese motivo, ha comenzado una guerra de descuentos que terminará beneficiando al posible comprador. Es la oportunidad de quienes tienen unos ahorrillos.

A grandes problemas, medidas desesperadas. La compraventa de viviendas ha caído un 38,6% en un año, pese a que el precio medio del metro cuadrado ha bajado hasta 1.958 euros (unos 142 euros menos que hace doce meses).

Además, están creciendo las dificultades para que aquellos que tienen una hipoteca puedan pagarla: un 24,6% ha cambiado las condiciones y las cancelaciones de créditos para la compra de vivienda han descendido un 29%.

Este negro panorama ha llevado a que en la actualidad haya un 'stock' de viviendas sin vender que ya alcanzan las 325.000, entre las entidades financieras y las promotoras, según cálculos de la patronal constructora Seopan.

De ellas, los bancos y las cajas tendrían el 80% y las constructoras, el otro 20%. Ante esta situación, ha comenzado una guerra de ofertas hasta ahora nunca vista. 'Nadie se ha atrevido a llegar hasta aquí' o 'En abril chollos mil' han sido algunos de sus reclamos. Los descuentos han llegado hasta el 55% del precio original de la vivienda.

Bancaja: Esta caja de ahorros valenciana ofreció 22 inmuebles durante los 22 primeros días de abril bajo el eslogan 'En abril chollos mil'. Algunos de ellos llegaron a tener un 42% de descuento.

Cajamadrid: Ha puesto 1.100 inmuebles a la venta a los que aplica descuentos de hasta un 40% respecto al precio pagado por el anterior propietario. Además, financia la vivienda al 100%.

La Caixa: 'Hazte propietario desde 1.025 euros al mes'. Es un reclamo que ha usado La Caixa, a través de Servihabitat, para fomentar la venta de viviendas. Casi todos los bancos y cajas han creado su propio portal inmobiliario 'on line'.

Caixa Catalunya: Tiene 1.100 pisos un 30% rebajados. Además, si te quedas en paro en los dos años siguientes a la adquisición de la vivienda, te la recompran.

Metrovacesa: Esta inmobiliaria consiguió deshacerse de un gran número de casas gracias a descuentos que llegaron al 55%. 'Nadie se ha atrevido a llegar hasta aquí', decía su eslogan.

Grupo Roan: Puso a la venta 500 viviendas en Madrid y la costa mediterránea con un 50% de rebaja. Un piso en Alcalá de Henares de 63 m2 se llegó a vender por 63.000 euros. 5.700 personas personas fueron al rastrillo de pisos.

Realia, Parquesol y Vallehermoso: Son otros de los grupos inmobiliarios que se han lanzado a esta guerra de descuentos. En su caso las rebajas han sido muy diversas y han llegado hasta al 38%.

Grupo Ternum: Ha creado el portal separadosincasa.com y separadasincasa.com en el que estas personas pueden encontrar una vivienda al 40% de descuento y sin pagar nada durante un año.

El primer outlet de pisos: Descuentos de entre un 10% y un 40%. Con esta atractiva oferta ha nacido una web de 'outlet' de pisos. Bancos, inmobiliarias y particulares podrán ofertar sus viviendas. Por ejemplo, Bancaja y el grupo Mahersol ya son clientes de esta página de internet que cuenta con 800 pisos entre los que se encuentran viviendas en venta libre, de alquiler con opción a compra y en las que se dan todo tipo de facilidades de pago.

Fuente: diario QUE de España – www.que.es

La nueva Ley de Servicios abrirá la puerta a nuevos empleos en España

El Consejo de Ministros de España ha dado "luz verde" recientemente al Proyecto de Ley sobre el libre acceso y ejercicio a las actividades de servicios, cuyo objetivo principal es reducir las trabas administrativas y facilitar en la medida de lo posible la apertura de un negocio en el sector.

La transposición de la Ley supondrá un incremento del empleo del 0'8%, lo que representa entre 150.000 y 200.000 nuevos puestos de trabajo hasta el año 2012.

Esta iniciativa es especialmente importante en un momento como el actual, y es sumamente interesante para el sector servicios, ya que su cifra de negocios ha descendido un 18'7% en febrero respecto al mismo mes de 2008 y su empleo retrocedió un 5,9%.

En la actualidad, casi un millón y medio de parados provienen del sector servicios. Estos datos vienen a confirmar los efectos negativos que está teniendo la crisis económica sobre este sector, cuyas áreas más afectadas hasta el momento han sido el comercio, transporte, servicios a empresas, turismo y tecnologías de la información.

Con este Proyecto de Ley se sientan las bases para transponer la Directiva de Servicios de la UE, que los Estados miembros deben incorporar a su legislación antes del 28 de diciembre de 2009.

Expertos en el sector servicios de Randstad afirman que con la simplificación normativa y la desaparición de licencias y requisitos para prestar servicios, se generará un incremento significativo del empleo.

EL SECTOR SERVICIOS, FUENTE DE EMPLEO

El sector servicios engloba el 62% del total de contratos gestionados por las ETT. Su actividad se concentra principalmente en los meses de mayo, junio y julio.

Según el director de la especialidad de Hostelería y Comercio de Randstad (Horeco), Miguel Mercado, "con esta Ley se trata de facilitar el establecimiento de prestadores de servicios en el territorio nacional, simplificando la burocracia y, por tanto, redundando en la creación de empleo".

Entre los puestos que más se beneficiarán de esto se encuentran los de: Dependiente, camarero, account manager, comercial, gerente de compras, administrativo, carretillero, teleoperador, peón y limpiador.

Nuria Hernández
Fuente: diario QUE de España – www.que.es

En España las familias que se declaran en quiebra han aumentado un 203% en un sólo año

Las familias y empresas que se declararon en concurso de acreedores (suspensión de pagos y quiebras) ascendieron a 1.558 durante el primer trimestre del año, lo que supone un incremento del 266,6% respecto a igual periodo de 2008 y del 44% en comparación con el trimestre inmediatamente anterior.

Las empresas en quiebra fueron un 278% más que en el mismo periodo de 2008Según la Estadística de Procedimiento Concursal publicada este miércoles por el Instituto Nacional de Estadística (INE), en total, el número de familias en concurso fue de 200 entre enero y marzo, un 203% más que en el primer trimestre de 2008 y un 63,9% más en tasa intertrimestral, mientras que las empresas concursadas sumaron 1.358, con un incremento interanual del 278,3% y un avance intertrimestral del 41,5%.

Según el tipo de concurso, 1.470 fueron voluntarios, un 280,8% más que en el primer trimestre del año anterior, y 88 necesarios, un 125,6% más. Atendiendo a la clase de procedimiento, los abreviados aumentaron un 218,3% en tasa interanual, mientras que los ordinarios repuntaron un 329,9%.

El 35% de las empresas concursadas en el primer trimestre (475) tenían como actividad principal la construcción y la promoción inmobiliaria, el 23,9% estaban relacionadas con la industria y la energía (324), y el 17,8% con el comercio (242). Así, estos sectores concentraron a tres de cada cuatro empresas que se declararon en quiebra o suspensión de pagos en el primer trimestre.

Cataluña la que más

Por comunidades, Cataluña, Comunidad Valenciana, Madrid y Andalucía fueron las comunidades con mayor número de declaraciones de concurso en el primer trimestre, dado que acapararon el 59,2% del total. Cataluña sumó 373 concursos de familias y empresas, Comunidad Valenciana totalizó 196, Madrid registró 180 y Andalucía experimentó 173.

Ceuta y Melilla presentaron cinco procedimientos cada unaEn el lado opuesto, las regiones con menos suspensiones de pagos en el primer trimestre fueron Ceuta y Melilla, con cinco procedimientos; Cantabria, con 17; La Rioja, con 19 concursos; Navarra, con 20, y Extremadura, con 23.

Con la entrada en vigor de la Ley Concursal el 1 de septiembre de 2004, el INE sustituyó la antigua estadística de suspensiones de pagos y declaraciones de quiebra por la de procedimiento concursal, reemplazando los conceptos jurídicos de suspensión de pagos y declaración de quiebra por el de concurso de acreedores, denominándose deudores concursados a las entidades sometidas a este proceso.

Fuente: diario 20 Minutos de España – www.20minutos.es

El Gobierno de España estudia dar ayudas económicas para el retorno de los rumanos a su país

El ministro Celestino Corbacho, que está de viaje oficial en Bucarest para firmar con su homólogo rumano, Marian Sârbu, dos convenios en materia de empleo y seguridad social, ha señalado que la nueva medida iría encaminada a ayudar a aquellos que hubieran agotado sus prestaciones por desempleo a través de ayudas económicas. Hay que recordar que los ciudadanos rumanos no se pueden acoger al plan de retorno voluntario, que está destinado a ciudadanos de fuera de la UE.

Rumanía está "muy interesada" en que vuelvan sus trabajadores, ya que en los últimos años el Gobierno de dicho país ha tenido que utilizar mano de obra china, por lo que Corbacho ha dicho que hablará con las autoridades rumanas por si la ayuda para el retorno se puede subvencionar entre ambos países. De hecho, el Ejecutivo de Bucarest calcula que a medio y corto plazo necesitará un millón de trabajadores para compensar la pérdida de población activa derivada de la emigración, por lo que el ministro también ha adelantado que consultará a las autoridades del país "por si quisieran poner ayudas para que vuelvan sus emigrantes".

Celestino Corbacho ha afirmado que el fin de la moratoria, el pasado 1 de enero, por la que los rumanos pueden ya acceder libremente al mercado laboral, "no está teniendo un gran impacto". No se ha producido una llegada masiva de rumanos a España, "más bien parece lo contrario", ha reflexionado el ministro, quien ha reconocido que su Cartera era "más reticente" que la de Exteriores sobre el fin de la moratoria por el "efecto llamada" que podía suponer.

16.000 parados más en tres meses

En el primer trimestre del año, el número de desempleados rumanos en España ha ascendido a 16.000 personas, una cifra "no excesiva" para Corbacho, quien ha destacado que el pasado mes de abril los rumanos firmaron de cuatro a cinco mil nuevos contratos de empleo.

El responsable de Trabajo e Inmigración ha comentado tras reseñar que en cualquier caso este colectivo "será una comunidad importante asentada en España", que de los 718.844 rumanos residentes en España, los 253.038 afiliados y en alta en la Seguridad Social seguramente no volverán a su país, pero sí una parte de los 70.912 parados en marzo de 2009, según vayan agotando sus prestaciones por desempleo.

Aunque hay que tener en cuenta que los rumanos que regresen a su país se encontrarán con que, en abril de este año, el salario medio en Rumanía es de 321 euros y el salario mínimo es de 137 euros, unas cifras más bajas de las que se tienen en España. Sin embargo, el desempleo en el país tuvo una tasa en el cuarto trimestre de 2008 del 5,8%. En la actualidad, 41.329 rumanos demandantes de empleo en España se benefician de prestaciones por desempleo, lo que supone el 58,3% de los parados de esa nacionalidad.

En la actualidad, los rumanos no pueden acogerse al Plan de Incentivo al Retorno Voluntario en vigor, porque su condición de ciudadanos europeos y la libertad de movimiento por el Espacio Schengen que de ello se deriva son incompatibles con el requisito de no regresar a España en al menos tres años que impone el decreto de retorno para quienes reciban la prestación.

Mediante esta iniciativa, el Gobierno ofrece a los inmigrantes de 20 Estados no comunitarios que deseen regresar a sus países cobrar todo el dinero del paro en dos entregas: el 40% en España y el 60% restante tras volver a casa. A cambio, deben renunciar a sus permisos de trabajo y de residencia y comprometerse a no regresar a España en los tres años siguientes.

Fuente: diario El País de España – www.elpais.com

Comienza el plazo para presentar la declaración de la Renta 2008 en España

Desde el 4 de mayo y hasta el próximo 30 de junio se puede presentar la declaración de la Renta 2008, campaña en la que Hacienda prevé devolver 12.650 millones de euros a 15,2 millones de contribuyentes.

La Agencia Tributaria calcula más de 19 millones de declaraciones, el 1,6% más que el año anterior, de las que el 80% será a devolver.

Hacienda tiene el compromiso de efectuar el 85% de las devoluciones antes de principios de agosto, frente al 80% del mismo mes del pasado año.

Sin Impuesto sobre el Patrimonio

La principal novedad en este ejercicio es la eliminación del Impuesto sobre el Patrimonio, además de la aplicación de la deducción de 400 euros, que muchos contribuyentes ya han podido deducirse antes a través de la minoración de sus retenciones o pagos fraccionados.

Asimismo, hay una nueva deducción por alquiler de vivienda habitual para contribuyentes con base imponible inferior a 24.020 euros.

Otra novedad es la ampliación del plazo de cuatro años, hasta el 31 de diciembre de 2010, para hacer efectivo el saldo de las cuentas vivienda en una compra de vivienda habitual y poder mantener el derecho a deducción.

También se ha ampliado el plazo de dos años, hasta el 31 de diciembre de 2010, para transmitir la vivienda habitual a efectos de la exención por reinversión, cuando antes se hubiera comprado una vivienda.

Obligatorio desde 22.000 euros

Tienen obligación de declarar quienes obtengan rentas a partir de 22.000 euros brutos anuales cuando procedan de un único pagador o de varios pagadores, siempre que el importe percibido del segundo y restantes, por orden de cuantía, no supere los 1.500 euros anuales.

También deben declarar los que perciban más de 11.200 euros anuales si proceden de varios pagadores y si la suma del segundo y restantes supera en conjunto los 1.500 euros anuales, o si se trata de pensiones compensatorias del cónyuge o de anualidades por alimentos (salvo que procedan de los padres por decisión judicial).

Asimismo tienen obligación de declarar quienes obtengan rendimientos íntegros del capital mobiliario y ganancias patrimoniales sometidas a retención o ingreso a cuentas superiores a 1.600 euros anuales en su conjunto.

Además, deben presentar la declaración las rentas inmobiliarias imputadas derivadas de más de un inmueble urbano no arrendado distinto de la vivienda habitual, y los rendimientos de Letras del Tesoro y subvenciones para la adquisición de vivienda de protección oficial o precio tasado superiores a 1.000 euros anuales en conjunto.

Fuente: www.periodistadigital.com

Las personas inmigrantes, el colectivo más afectado por la crisis del empleo en España

Según un estudio realizado por Randstad los trabajadores extranjeros son el colectivo más perjudicado por la crisis de empleo que vive España, con una tasa de paro que ya llega al 28,4% y una tasa de actividad que roza el 75%.

La empresa de recursos humanos Randstad ha notado esta situación en sus cifras de contratación. Mientras que hace un año los trabajadores temporales extranjeros contratados por Randstad suponían el 21%, el dato actual baja hasta el 15%.

Los inmigrantes, que antes ocupaban los empleos que no querían los españoles, generaban el 30% del PIB y representaban el 8,9% de los parados, ahora suponen tres de cada diez nuevos demandantes de empleo, representan más del 20% del total de desempleados en España y son el colectivo más perjudicado por la crisis.

Pese a esta situación, el perfil del demandante de empleo en España ya no se corresponde con el de un trabajador inmigrante, como ocurría hace unos meses, pues ahora siete de cada diez personas que buscan empleo son trabajadores españoles.

La mitad (51%) de los extranjeros que buscan empleo tienen entre 30 y 45 años; el 24% tiene entre 25 y 30 años y el 16% tiene menos de 25 años. Tan sólo un 9% tienen más de 45 años.

El 73% de las personas inmigrantes se trasladaría por un empleo

Una de las principales ventajas competitivas de los inmigrantes a la hora de buscar empleo respecto a los españoles es su alto grado de movilidad. Mientras que el 56% de los españoles se mudaría a otra ciudad por causa de un empleo, los extranjeros lo harían en un 73% de los casos. Esta disponibilidad es mayor entre los hombres inmigrantes que entre las mujeres, pues los varones se trasladarían en un 76% de ocasiones y las mujeres en un 67%.

En su informe, Randstad constata que los inmigrantes no sólo disponen de trabajos de escasa duración, sino que su vinculación con el mercado laboral se realiza, generalmente, en puestos de baja cualificación.

En general, el inmigrante es una persona joven y emprendedora, con un nivel de formación más alto que el de las personas que se quedan en su país. Sin embargo, Randstad observa un cambio significativo en la edad en la que los extranjeros llegan a España.
Así, mientras que en el caso de los españoles la tendencia es el aumento en la edad media de los trabajadores temporales, en el caso de los extranjeros cada vez son más jóvenes a la hora de acceder a un trabajo.

Más información:
Randstad
Informe (pdf)

Fuente: Migrar.org

Violencia Extrema de Neo Nazis impacta Alemania

Los disturbios provocados por izquierdistas y alborotadores en el Primero de Mayo Revolucionario de Berlín y Hamburgo, unidos a las batallas campales en marchas de neonazis por toda Alemania desataron la alarma en las autoridades, desbordadas por la violencia extremista de izquierda y de derecha.

Un total de 289 detenidos y 273 policías heridos -20 de gravedad- fue el resultado de la jornada sólo en el barrio berlinés de Kreuzberg, informó hoy el senador de Interior, Ehrhart Körting, según el cual los alborotadores mostraron una inusitada "disposición a la violencia" y dieron "un duro revés" a la estrategia policial.

Los antidisturbios habían desplegado un contingente de 6.000 agentes, que usaron gases lacrimógenos, cañones de agua a presión y porras cuando se entró al "cuerpo a cuerpo" y las cargas policiales. Ello no impidió la acción devastadora de miles de alborotadores y radicales del llamado Bloque Negro o autónomos violentos que desfiló por el barrio mezclados entre los 5.000 manifestantes de izquierda.

En Dortmund centenares de neonazis atacaron mítines de la Confederación de Sindicatos Alemanes (DGB). Empezaron lanzando piedras, botellas y objetos incendiarios a los agentes, luego convirtieron en barricadas en llamas contenedores de basura y autos, destrozaron escaparates de bancos y comercios y arremetieron contra vehículos de los transportes públicos. Los disturbios tras la multitudinaria fiesta en la calle de todos los años en ese barrio multiétnico no son una sorpresa, ya que desde 1987 cada Primero de Mayo acaba en altercados.

Los vecinos levantan sus tenderetes de comidas y bebidas cuando cae la noche, turistas y berlineses se retiran o se quedan a tomar fotos y sólo los muy despistados dejan el coche aparcado ahí esa noche. Esta vez, el balance de detenidos y heridos fue el mayor en años, los disturbios empezaron antes de lo habitual, fueron más prolongados y la policía no recuperó el control hasta la madrugada.

En Hamburgo hubo escenas parecidas, con un centenar de detenidos, hasta en el barrio de Schanzenviertel, donde al igual que en Berlín hubo ya los primeros incidentes la víspera o Noche de Walpurgis, con un total de 48 agentes con heridas leves y 57 detenidos.

Disturbios "rituales"

Pero no es eso lo único lo que preocupa a las autoridades, sino la confluencia entre estos disturbios "rituales" y la batalla campal precedente en todo el país entre grupos antifascistas y neonazis. Los más graves se produjeron en Ulm (Baviera), con más de 50 heridos, resultado de los encontronazos entre el millar de seguidores del ultraderechista Partido Nacional Democrático Alemán (NPD) y unos 10.000 "contramanifestantes".

Merkel insistió en que la economía tocará fondo este año, pero empezará a recuperarse en 2010Situaciones parecidas se vivieron en Berlín, al quedar la sede del NPD sitiada por miles de contramanifestantes, para impedir que hablase el presidente de la formación, Udo Voigt. Por si fuera poco, a un vecino se le ocurrió salir al balcón con el saludo hitleriano y la policía tuvo que intervenir ante el bombardeo de botellazos.

Mientras en Hannover y Maguncia (norte y oeste) unos 20.000 "contramanifestantes" expresaron pacíficamente su rechazo a la ultraderecha, la geografía alemana quedó salpicada por marchas y más marchas de neonazis, reducidas o de hasta mil manifestantes.

Lo más alarmante fue, para sindicalistas y policía, lo ocurrido en Dortmund (oeste) y otras ciudades, donde centenares de neonazis atacaron mítines de la Confederación de Sindicatos Alemanes (DGB). La canciller germana, Angela Merkel, advirtió, en una entrevista al diario Neue Presse, contra los "anuncios" de disturbios sociales lanzados estos días y relacionados con la recesión económica.

Merkel insistió en que la economía tocará fondo este año, pero empezará a recuperarse en 2010, mientras los pronósticos del Ejecutivo apuntan a una caída histórica del 6 por ciento del PIB en 2009. El número de desempleados aumentará hasta 4,6 millones el año próximo -un millón más sobre los 3,5 millones actuales-.

Esta situación ha disparado los cálculos sobre la situación explosiva entre el mundo sindical, a los que se unió la candidata socialdemócrata a la presidencia del país, Gesine Schwan, la cual se llevó una reprimenda general -incluidas en la des sus propias filas- ante unas declaraciones tachadas de tremendistas y desafortunadas, en vísperas del Primero de Mayo La elección del presidente del país se decidirá el 23 de mayo tras la votación de la Asamblea Federal y el favorito a la reelección es el conservador Horst Köhler.

Fuente: diario 20 Minutos de España – www.20minutos.es